C’est inévitable, il n’y aura jamais plus de plein emploi et l’on aura beaucoup de mal à faire vraiment baisser le chômage, c’est une question de comportement quoiqu’en disent la droite comme la gauche. Le miracle qui pourrait changer cette situation ne se trouve pas dans un nouveau contrat de travail, pas plus que dans la flexibilité espérée par les uns et honnie par les autres. Le miracle viendra d’une meilleure compréhension de la fable de Jean de la Fontaine « Le Loup et l’Agneau ».
Voyons ce qui se passe sur le terrain ! Les choses sont simples !
D’un coté, il y a les loups, les multinationales, fortes, organisées, planétaires à tout instant, qui n’ont jamais été aussi puissantes, aussi performantes. De l’autre, les agneaux, les PME et les PMI. Les Agneaux sont nombreux, ils représentent la part la plus importante de l’emploi en France, en Europe comme aux Etats-Unis. Ces entreprises sont avant tout les sous-traitants des Loups ! Rares sont en effet les PME et PMI qui ont directement contact avec le consommateur final.
Les Loups ne sont pas méchants ou voraces par nature comme on veut le faire croire. Ils sont intelligents, biens formés mais tout simplement payés pour être des Loups. Ils ont leurs problèmes. Il faut les comprendre. Leur problème est simple : dans un monde où tous les produits se ressemblent, où la plupart des marques se copient, où le consommateur final a le blues, on ne peut plus faire la différence qu’avec les prix. C’est regrettable mais c’est comme cela ! Les Loups doivent donc pour contenter leurs actionnaires, fonds de pension ou autres investisseurs, trouver tous les moyens pour offrir au consommateur des produits moins chers. Dans ces conditions, les Loups-gestionnaires ou mieux les « acheteurs-Loups » les plus terribles doivent absolument trouver les moyens de faire baisser les coûts pour que leurs multinationales restent compétitives dans cette économie atone. S’ils ne le font pas, ils deviendront vite des Loups sur le banc de touche. Ils ne seront plus inscrits sur la feuille de match.
Il est logique que ces Loups se retournent donc tout naturellement vers leurs fournisseurs, les PME et les PMI pour leur demander comme ils le disent « encore un petit effort ». Ce qui revient à dire que la stratégie des Loups consiste en fait à presser encore un peu plus le citron !
L’Agneau ne peut pas se défendre contre cela, il n’est pas programmé pour la contre attaque.
D’ailleurs, s’il n’accepte pas on lui dira simplement et pas toujours poliment « si ce n’est pas toi qui baisse les prix, ce sera ton frère d’ici ou d’ailleurs ».
Les Agneaux n’embaucheront pas. On les dira frileux ! Ils baisseront leurs prix et pour ce faire, ils feront maigrir le troupeau en sortant toutes les bêtes vieilles, les trop jeunes ou celles qui ne produisent pas assez de lait !
Ainsi va le monde !
Comment alors réconcilier les Loups et les Agneaux ? La chose n’est pas simple surtout que les Loups vont continuer à se renforcer et les Agneaux à périr.
On ne peut pas protéger par une loi les Agneaux ! On ne serait plus dans une économie libérale et l’on sait ce que cela coûterait ! On ne peut pas non plus faire appel au bon cœur des Loups ! Ils vous diront qu’eux aussi peuvent se faire manger par leurs frères en l’occurrence leurs concurrents ! Alors quoi ?
Tout d’abord, il faut que les PME et PMI grossissent et deviennent plus fortes. La France, à l’encontre de l’Allemagne, n’a pas assez de grosses PME ou PMI. Il faut au moins dix ans pour changer cet état de fait avec une bonne et vraie stratégie concertée. Ça c’est une bonne question pour les prochains candidats aux présidentielles.
Il faudrait aussi que les Loups produisent lors de la présentation de leurs comptes, en plus du bilan social, un bilan « sous-traitant » où l’on verrait comment leurs Agneaux ont été traités. Ça n’aurait pas un effet fondamental, mais il serait bon que les Loups-acheteurs se sentent un peu culpabilisés. Enfin mais ça c’est utopique, il faudrait que le consommateur prenne conscience qu’en demandant tous les jours des prix, encore des prix , il creuse gentiment sa tombe et celle de ses enfants.
Moralité : nous sommes tous pécheurs ou encore responsables mais pas coupables.
CHOMAGE : LE LOUP ET L'AGNEAU publié le 25/04/06